El pasado 30 de octubre de 2024, realizamos la reunión de la comisión de…
Archive |
UGT INSTA A UNIRNOS PARA AYUDAR EN LASZONAS AFECTADAS POR LA DANA
UGT está abordando la extraordinaria situación que estamos viviendo en las zonas más afectadas…
PROTOCOLO ACTUACION ANTE LAS INCLEMENCIAS CLIMATICAS
DesdeUGT, en primer lugar, queremos trasladar nuestras condolencias a los familiares que han perdido…
DESARROLLO DEL ERE
UGT ha tenido esta semana sendas reuniones con la Dirección de MASORANGE donde nos han trasladado diferentes cuestiones relativas a la empresa, pero nuestro sindicato está ahora centrado en el ERE. Hemos trasladado la necesidad de facilitar toda la información necesaria a todas las personas que lo requieran para que las adscripciones voluntarias se realicen […]
UGT lleva al debate parlamentario la crisis de empleo en el sector Telco
El sector Telco protagoniza la primera comparecencia de Óscar López en el Congreso En la primera comparecencia en el Congreso del recién nombrado Ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, la problemática con el empleo del sector tecnológico ha sido uno de los temas estrella. Los datos aportados en la […]
ACUERDO FINAL ERE MASORANGE
Ayer, a las 19:30 aprox., se firmó el acuerdo del ERE en MASORANGE que os adjuntamos íntegramente: ACUERDO ERE MASORANGE
Firmado acuerdo ERE MASORANGE
ACUERDO ERE MÁSORANGE Afectación: 650 personas. Prejubilaciones: Para personas de 56 y 57 años con antigüedad igual o superior a 9 años. Para personas de 58 a 62 con antigüedad igual o superior a 5 años. Rentas: 80% salario regulador. Salario Regulador: Fijo + 50% variable + complementos que no sean retribución en especie. CESS […]
UGT DENUNCIA LA EXCESIVA PRESIÓN EN LA UTILIZACIÓN DE LA HERRAMIENTA GENESYS EN LAS TIENDAS
NO SOMOS PLATAFORMAS DE TELEMARKETING UGT ha hecho llegar a la empresa una queja…
MASORANGE presenta su propuesta final sobre el ERE
MASORANGE presenta su oferta final que será llevada a consulta de la plantilla para valorar el posible acuerdo. Propuesta Definitiva de la empresa: De no alcanzar el acuerdo se ejecutará el ERE sin acuerdo con las condiciones mínimas establecidas en la ley: 20 días por año trabajado y 12 mensualidades. Afectación: 650 personas. Prejubilaciones: Para […]
UGT DENUNCIA LA EXCESIVA PRESIÓN EN LA UTILIZACIÓN DELA HERRAMIENTA GENESYS EN LAS TIENDAS
NO SOMOS PLATAFORMAS DE TELEMARKETING UGT ha hecho llegar a la empresa una queja…