Archive | Vodafone ONO

Vodafone presenta un ERE para despedir a 1200 personas

Hoy se ha constituido la mesa de negociación, donde Vodafone ha entregado la memoria que justifica en causas económicas, productivas y organizativas la medida de Despido Colectivo. UGT considera injustificable que Vodafone-Lowi-Zegona incida en unas pérdidas económicas que eran conocidas y pudo constatar en la due dilingence previa a la compra para destruir el futuro […]

Firmado el II Convenio Colectivo del Grupo Vodafone España

UGT, como sindicato más representativo junto al resto de fuerzas sindicales, en representación de la plantilla, junto con RRLL como representantes de la compañía, hemos firmado hoy el II Convenio Colectivo del Grupo Vodafone España. Un acuerdo con vigencia para los dos próximos anos, prorrogable si no hay denuncia por ninguna de las partes, que […]

Resumen I reunión Negociación de Convenio

En la reunión de negociación de convenio la dirección de RRLL inicia presentando el contexto en el que nos encontramos actualmente y que marca cómo se desarrollará el proceso:  Situación actual Como sector, el nuestro es sin duda uno de los más castigados en los últimos años por la regulación, las inversiones millonarias necesarias, la […]

Aportaciones extraordinarias al Plan de Pensiones

Habitualmente en estas fechas os recordamos la posibilidad de realizar aportaciones extraordinarias al Plan de Pensiones. El límite fiscal, teniendo en cuenta nuestras aportaciones y las de la empresa, está constituido por la menor de las cantidades siguientes: – El 30% de la suma de los rendimientos netos del trabajo y de actividades económicas percibidos individualmente en el ejercicio. […]

Acuerdo de compartición de FTTH entre Telefónica y Vodafone: éste era el camino, CNMC, no la imposición

El anuncio realizado hoy por Telefónica y Vodafone, para compartir la red de fibra hasta el hogar de la primera, vuelve a dar la razón a los planteamientos previos de UGT, por un lado, sobre la regulación sectorial en las redes de nueva generación, y por otro, sobre la necesidad de configurar un Sector de […]

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